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4月11日，公司召开中层干部任前集体廉政谈话会议，宣布最新糖心vlog官网干部任免职决定。最新糖心vlog官网书记、董事长唐生炳主持会议并讲话。

结合新时期国企好干部“二十字”标准，唐生炳对新提任及职务调整干部提出四方面要求，本次新提任调整中层干部依次进行表态发言。

唐生炳强调，进行干部选任调整，是最新糖心vlog官网基于改革发展工作实际，审慎研究、集体讨论做出的决策，新调整干部要端正态度、提高认识，旗帜鲜明讲政治，尽快适应岗位调整，努力开创全新工作局面。

唐生炳要求，一要强化学习提升。要充分认识学习的重要性，对党和国家大政方针、岗位相关业务知识、公司管理知识加强学习，创新开展工作，用心履行岗位职责。要发挥老同志经验优势，通过言传身教和点拨指导，帮助年轻干部提高能力本领。二要强化团队建设。抓协调、善组织，带好队伍、团结班子，充分发挥团队协作合力，自觉抵制“圈子文化”，不搞拉帮结派、团团伙伙，保持“亲”“清”工作关系，用实际行动凝聚团队战斗力。叁要更有担当作为。党员干部要身先士卒、率先垂范，充分发挥先锋模范作用，扑下身子抓落实，敢于较真碰硬，在急难险重任务面前勇挑重担，以踏石留印、抓铁有痕的工作作风，在新的岗位上干出新的成绩。四要守好廉洁底线。要一心为公，扣好“人生第一粒扣子”，熟悉本岗位廉洁风险点，认清权力是柄“双刃剑”，一切工作以集体利益为出发点，强化制度执行、维护制度刚性，常用身边人、身边事教育警醒自己，向不正之风、歪风邪气说不，筑牢“不想腐”的思想防线。

最新糖心vlog官网工作部、纪检监察部负责人参加会议。

（责任编辑：周楠）